El Retiro en México
Un Panorama Actualizado
La jubilación es un tema de creciente importancia, no solo por el envejecimiento demográfico sino también por las reformas estructurales que han transformado el sistema de pensiones mexicano. A medida que el país avanza hacia el 2024, es crucial entender el estado actual del Sistema de Ahorro para el Retiro (SAR) y cómo afecta a los trabajadores.
El SAR cerró el año 2023 con plusvalías significativas, acumulando más de 3 billones de pesos en rendimientos. Este logro es reflejo de una gestión eficiente y una economía que, a pesar de la volatilidad financiera global, ha sabido crear un ambiente propicio para el desarrollo del sistema de pensiones.
La reforma del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) de 2020 fue un punto de inflexión, permitiendo que 72.4 mil trabajadores recibieran una pensión con una tasa de reemplazo promedio del 72%. Además, la Portabilidad de Derechos entre el IMSS y el Instituto de Seguridad Social y de Servicios para los Trabajadores del Estado (ISSSTE) ha beneficiado a 900 personas, permitiéndoles sumar sus semanas de cotización y recursos en ambos institutos.
Sin embargo, el panorama no es completamente alentador. Un estudio del Centro de Opinión Pública de la Universidad del Valle de México reveló que solo el 11% de los mexicanos está seguro de poder sostenerse económicamente con sus ahorros para el retiro después de jubilarse. Esto contrasta con la realidad de que la mitad de los trabajadores considera poco o nada probable que estos recursos les garanticen una vida digna en el retiro.
El Centro de Opinión PúblicaEs el área de la UVM que realiza investigaciones aplicadas sobre temas de interés público. Ofrece información confiable y novedosa a la sociedad, estudios cuantitativos y cualitativos sobre temas diversos y tendencias actuales tanto a nivel nacional como internacional. Su objetivo es generar contenidos que sirvan como base para el diseño de políticas públicas y la toma de decisiones en diversas materias. |
En términos de ahorro voluntario, hay una brecha generacional significativa. Mientras que el 86% de los baby boomers han realizado aportaciones voluntarias para su retiro, solo el 62% de la generación Z ha adoptado este hábito, lo que plantea un desafío para aumentar la conciencia y la participación en el ahorro para el retiro entre las generaciones más jóvenes.
Al cierre del año 2020, el IMSS contaba con aproximadamente 4.39 millones de pensionados y jubilados; número que ha ido en aumento, reflejando tanto el crecimiento de la población derechohabiente como la necesidad de fortalecer el sistema de pensiones para soportar la demanda futura.
Diferencia entre Jubilarse a los 60 o 65 Años de EdadLa decisión de jubilarse a los 60 o a los 65 años de edad tiene implicaciones importantes en el monto de la pensión que recibas. En resumen, las diferencias y porcentajes actuales son los siguientes: Jubilación a los 60 años: Recibirás el 75% de la cantidad final acumulada en tu cuenta de pensiones. Esta opción se conoce como pensión de cesantía en edad avanzada. Jubilación a los 65 años: Tendrás derecho al 100% de tu pensión. Esta es la pensión por vejez. Los porcentajes de la pensión según la edad de jubilación son los siguientes: 60 años: 75% 61 años: 80% 62 años: 85% 63 años: 90% 64 años: 95% 65 años: 100% Es importante mencionar que si decides jubilarte a los 60 años pero deseas recibir el 100% de la pensión, puedes seguir aportando a tu cuenta bajo el esquema de aportaciones voluntarias, conocido como Modalidad 40, siempre y cuando pertenezcas a la Ley 73. |
El futuro del retiro en México depende de la capacidad del sistema para adaptarse a las necesidades cambiantes de la población y de la voluntad de los trabajadores para participar activamente en su ahorro para el retiro. Con la información y las estadísticas actuales, los trabajadores pueden tomar decisiones más informadas sobre su futuro y el de sus familias.
Requisitos para Jubilarse en MéxicoVarían según la ley del Seguro Social bajo la cual estés inscrito. Generalmente, los requisitos son: Para la Ley del Seguro Social de 1973:
Para la Ley del Seguro Social de 1997:
Importante: A partir del año 2021, el número de semanas requeridas para jubilarse comenzó a incrementarse anualmente hasta alcanzar 1,000 en el año 2031. Por ejemplo, si realizas el trámite en el año 2024, deberás cumplir con 825 semanas de cotización. |